Ziele und Kennzahlen
Auswahl der nachhaltigkeitsrelevanten Kennzahlen
Alle Kennzahlen und Daten finden Sie in den jeweiligen Kapiteln.
| Umwelt | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|
| ISO 14001 Zertifizierungsquote1 | 89 % | 87 % | 71 % |
| Energieeinsatz | 689.477 GJ | 718.734 GJ | 481.779 GJ |
| Treibhausgas-Emissionen (Scope 1 und 2)2 | 37.293 t CO2e | 39.167 t CO2e | 25.543 t CO2e |
| Treibhausgas-Emissionen (Scope 3)2 | 10.038 t CO2e | 10.333 t CO2e | 6.808 t CO2e |
| Wasserentnahme | 117.979 m3 | 110.876 m3 | 45.091 m3 |
| Abfallaufkommen | 25.245 t | 28.689 t | 15.296 t |
| Beschäftigte | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|
| Anteil weiblicher Beschäftigter | 14 % | 13 % | 14 % |
| ISO 45001 Zertifizierungsquote1 | 89 % | 87 % | 71 % |
| LTI (Lost Time Injuries)3 | 168 | 203 | 169 |
| Unfallhäufigkeitsrate4 | 12,3 | 15,6 | 14,9 |
[1] Oder äquivalente Standards, bezogen auf alle Standorte.
[2] Treibhausgas-Emissionen in Kilogramm CO2-Äquivalente, Scope 1 und 2 marktbasiert, Scope 3.3 standortbasiert.
[3] Arbeitsausfall mit mindestens einem Tag Ausfall.
[4] Arbeitsunfälle aktiver Beschäftigter mit einer Ausfallzeit von mindestens einem Arbeitstag, normiert auf 1 Mio. Arbeitsstunden.
Führende Ziele
Die Nachhaltigkeitsziele von STILL entsprechen den führenden Zielen in der Nachhaltigkeitsstrategie der KION Group, die sich nicht nur auf Einzelmaßnahmen der Organisationseinheiten bezieht, sondern die Anstrengungen des gesamten Konzerns umfasst.
| Dimension | Handlungsfeld | Ziele | Zieljahr |
|---|---|---|---|
| People | Occupational health and safety | Senkung der Unfallhäufigkeitsrate um 5 % pro Jahr (bezogen auf das jährliche obere Limit; langfristig: keine Arbeitsunfälle) |
Jährlich |
| 100 % Zertifizierungsquote ISO 450011 (alle Standorte) | 2024 | ||
| Talent | Stärkung der Mitarbeiterzufriedenheit auf einen Engagement- Score von mindestens 75 und einer Teilnahmequote von mindestens 68 %, gemessen durch eine jährliche, weltweite Mitarbeiterbefragung |
2023 | |
| Keine Fälle von Nichteinhaltung der KION Group Mindestbeschäftigungsstandards |
Kontinuierlich | ||
| Products | Product and solution sustainability |
Streben nach einem elektrisch ausgerichteten Portfolio, inkl. batterie- und brennstoffzellenbetriebener Produkte, durch Steigerung des Anteils der jährlich verkauften elektrisch angetriebenen Fahrzeuge auf 90 % | 2027 |
| Steigerung der durchschnittlichen Ladeeffizienz elektrisch angetriebener Fahrzeuge | 2027 | ||
| Product and solution safety |
Steigerung der durchschnittlichen Anzahl ausgewählter Sicherheitsmerkmale pro Flurförderzeug auf 4 sowie eine Ausstattungsrate mit aktiven Sicherheitsmerkmalen von 10 % | 2027 | |
| Processes | Climate and energy | Absolute Reduzierung der THG-Emissionen (Scope 1, 2, 3) in Tonnen CO2e im Vergleich zu 20212: | |
| Near-term Scope 1 und 2 um 4,2 % pro Jahr Scope 3 um 2,5 % pro Jahr |
2030 | ||
| Long-term Net Zero Scope 1, 2 und 3 um 100 % |
Vor 2050 | ||
| CO2-Neutralität von Produkten und Lösungen während der Nutzungsphase (in Tonnen CO2e Scope-3-THG-Emissionen, verursacht durch die Nutzung jährlich ausgelieferter Produkte und Lösungen) | Vor 2050 | ||
| Absolute Reduzierung der gesamten energiebezogenen THG-Emissionen der eigenen Betriebstätigkeit in Tonnen CO2e (Scope 1, 2, 3.3) um 30 % im Vergleich zu 2017 |
2027 | ||
| 100 % Zertifizierungsquote ISO 140011 | 2024 | ||
| Circularity | In Bearbeitung | ||
| Supply Chain | EcoVadis-Score oder vergleichbare Bewertung3 (Corporate-Social-Responsibility-Leistung) verfügbar für: | ||
| 25 % der Top-Ausgaben an strategische Lieferanten | 2022 | ||
| 100 % der strategischen und Hochrisikolieferanten4 | 2023 | ||
| 100 % der Direktlieferanten | 2025 | ||
| Definition und Kommunikation eines Minimum-EcoVadis-Scores3 (oder vergleichbare Bewertung) für alle Lieferanten | 2023 | ||
| Minimum-EcoVadis-Score verpflichtend für Lieferanten | 2027 | ||
| Sustainable governance | EcoVadis-Bewertung „Gold“ für alle Operating Units und die KION Group |
2027 | |
| S&P Global Corporate Sustainability Assessment (CSA) Ergebnis der KION Group ≥ 70 Punkte |
2027 | ||
[1] Oder gleichwertige Standards.
[2] Vorbehaltlich der Beschlussfassung durch die Gremien der KION GROUP AG für 2023 vorgesehen.
[3] Gruppen- oder Standortbewertung.
[4] Hochrisikolieferanten bezogen auf Branchen- und Länderrisiken im Bereich Nachhaltigkeit.